Ежегодная конференция по заключению коллективного договора на 2015 год состоялась 26 февраля на ОАО "Турбоатом" (Харьков). Об этом сообщил
Ищенко подчеркнул, что коллектив предприятия в 2014 году обеспечил выполнение основных технико-экономических показателей и устойчивое финансовое положение завода. "Мы сохранили положительную динамику роста объемов производства, предприятие своевременно делало выплаты в государственный и региональный бюджеты. Продолжалась работа над изготовлением оборудования для Днестровской ГАЭС №3 и ГЭС Днепровского каскада, также была отгружена продукция для электростанций Таджикистана, России, Казахстана, Индии и Болгарии. В 2014 году мы ввели в эксплуатацию 13 наших турбин. Большое внимание уделялось вопросам технического перевооружения и социального развития "Турбоатома", - проинформировал главный инженер.
Ищенко подчеркнул, что главное значение для колдоговора в 2015 году будут иметь вопросы обеспечения полноценной загрузки оборудования и цехов, формирование портфеля заказов, а также рационального использования ресурсов.
Ефремова отметила, что в 2014 году выполнение коллективного договора находилось под постоянным контролем дирекции, профсоюзного комитета и комиссии по выполнению колдоговора. "Результаты минувшего года - это продуктивная работа всех подразделений завода, конструкторских бюро, производственных, финансовых и экономических служб, инженерных и технологических отделов. В 2015 году будут продолжены мероприятия по сохранению производственного потенциала и созданию конкурентоспособной продукции, а также по улучшению трудовых и социальных условий работников "Турбоатома", - сообщила Ефремова.
По информации Ефремовой, новый коллективный договор включает в себя 13 разделов и 17 приложений. Большинство из предложений, поступивших к обсуждению колдоговора, были приняты. В завершение конференции делегаты единогласно проголосовали за принятие коллективного договора на 2015 год, а также утвердили состав постоянно действующих комиссий:
- по контролю за выполнением коллективного договора в составе 21 человека,
- по вопросам охраны труда в количестве 10 человек,
- по трудовым спорам в составе 8 человек.