В Харькове действуют два рекрутинговых центра на базе ЦПАУ. О том как проходит рекрутинг и какие специалисты нужны войскам рассказал заместитель начальника отдела рекрутинга и комплектования Харьковского областного ТЦК Олег Щирский в пресс-центре "Накипело".

Кто нужен войскам

Щирский рассказал, что вооруженным силам нужны не только штурмовики, но и специалисты, которые будут работать в тылу: 

  • начальники складов;
  • техники;
  • слесари, которые занимаются ремонтом техники. 

Тыловые специальности могут предложить, например, людям, которые проходили срочную службу еще в 1980-90-х годах. То есть это мужчины в возрасте от 45 до 60 лет.

По данным Щирского, сейчас в Харьковской области увеличивается процент мужчин именно старшего возраста, которые хотят заключить контракт с Вооруженными силами.

Как заключить контракт

Человек, который хочет заключить контракт с Вооруженными силами, должен сначала:

  • выбрать часть, в которой он будет проходить службу;
  • военную специальность. 

Это можно сделать:

  • обратившись в рекрутинговые центры на базе Центров предоставления административных услуг (в Харькове их работает два);
  • в "Дії";
  • на сайте Work.ua;
  • на сайте "Работа.ua";
  • на сайте OLX.ua;
  • на сайте Lobby X;
  • в приложении "Резерв+".

После подачи заявки и общения с представителями центра рекрутинга или воинской части кадидат отправляется в районный ТЦК. Там кандидат проходит военно-врачебную комиссию, и профессионально-психологический отбор, сотрудники ТЦК заводят личное дело. Далее рекрут отправляется либо в учебный центр, либо в воинскую часть.

Генштаб ВСУ определил, что людей, которые проходили военную службу менее 10 лет назад, можно направить непосредственно в воинскую часть: им не нужно проходить дополнительное обучение.

Люди, которые не проходили военную службу сначала направляются в учебные центры, где проходят базовую общую военную подготовку.

На какой срок заключают контракт

С Вооруженными силами можно заключить срочные контракты, или контракт до объявления демобилизации. 

  • рекруты в возрасте от 18 до 25 лет, или имеющие медицинское образование, могут заключить свой первый контракт на год;
  • военнослужащие, которых принимают на должности рядового состава, заключают контракт на 3 года;
  • на сержантские и старшинские должности - от 3 до 5 лет;
  • на офицерские должности - от года до 10.

Сопровождение рекрута

Сергей Скиданов, заместитель начальника штаба по мобилизационной работе 43-й отдельной механизированной бригады, которая воюет на Купянском направлении, рассказал, что рекрутинговые группы бригады, сопровождают кандидата на всем пути к военному подразделению. 

Рекрутинговая группа проводит консультирование. Затем в воинской части кандидаты получают два экземпляра будущего контракта. Далее они едут в ТЦК, где находятся на воинском учете и оформляют документы.

Такое сопровождение, по словам Скиданова, необходимо, чтобы ТЦК не направил кандидатов в другие части, а не в выбранные.